Muitas organizações têm procurado adoptar as ferramentas, metodologias e princípios do sistema de gestão da Toyota; no entanto, a maioria tem grande dificuldade em reproduzir as suas rotinas comportamentais, hábitos e padrões de pensamento. Tais rotinas são conhecidas pelo termo “kata”. O Kata de Melhoria e o Coaching Kata são dois modelos que estão por detrás da face invisível do sistema de gestão da Toyota. Neste curso serão abordadas e explorados os modelos e práticas de Toyota Kata usada para promover o desenvolvimento da capacidade de melhoria das pessoas como parte do trabalho diário em todas as áreas da empresa.

Executivos, gestores, líderes de equipa e quaisquer outros profissionais envolvidos em programas de melhoria contínua.

– Conhecer o método Toyota Kata e como pode contribuir para a transformação cultural de uma organização, em linha com os princípios Lean.
– Saber como os líderes podem aplicar o Kata de coaching ao desenvolvimento das competências das suas pessoas no seio do sistema de melhoria contínua.
– Poder enquadrar o Kata de melhoria no desenvolvimento de comportamentos que estimulam o trabalho em equipa e a adopção dos princípios do pensamento científico durante as iniciativas de melhoria contínua.

– Toyota Management System – Toyota Way
– Toyota Kata
– Improvement Kata
– Coaching Kata
– TWI – Training Within Industry
– Casos práticos

Online